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性别: 不限
工作区域: 不限 攀枝花 西昌
张先生 后勤管理 2023.10.09更新
49岁| 攀枝花-仁和区| 高中以下| 1-3年经验
单位名称:在厂里做过小工,担任职位:没有担任任何职位,工作时间:2023-10-13--2023-12-31,
5000-8000元
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张先生 人事经理,培训经理 2023.09.18更新
35岁| 攀枝花-东区| 大专| 10年以上经验
单位名称:成都 Best western 酒店,担任职位:培训主管,工作时间:2014-11-01--2016-09-15,工作描述:1、员工培训与开发管理制度,依据培训需求调查情况,拟制年 度培训计划,并且依据年度计划,制定月度培训计划。 2、组织实施月度培训计划,为员工培训提供培训内容教材提纲、 讲师、场地、器材、后勤等各种服务,提高培训质量,让员工掌 握并保持能够满足当前及未来工作需要的技能。 3、负责对参加培训人员培训情况的考核,并将考核结果并予以公示, 并向有关部门提供考核数据。,单位名称:攀枝花金海名都大酒店,担任职位:招聘培训专员,工作时间:2013-06-01--2014-10-10,工作描述:1、负责酒店员工招聘、培训、督导、考核工作。 2、负责落实酒店制定的培训工作计划。根据酒店的经营情况和 员工的素质状况,预测培训需求,制定年、季、月培训工作计划, 并组织实施。 3、负责初级管理人员和基层服务人员的培训工作。 4、做好新员工入职培训,使员工培训工作制度化、规范化。 5、负责培训参考书籍、报刊杂志、录音录像资料的整理及保管 工作,做好培训设备和器材的维护保养。,单位名称:康和悦都普达养生度假村,担任职位:集团品控主管,工作时间:2017-11-01--2022-12-01,工作描述:1、负责人员的招聘储备工作。 2、对接各项政府职能部门申报补贴,并取得相应培训证书。 3、做好各项培训计划与实施工作,并完善培训质检制度。 4、协助经理组织质量检查,对酒店范围内的服务予以检查、督 促、指导、培训,分析质量检查工作及酒店的服务质量水平。 5、做好年终考核工作,并对各项工作进行评估与分析。,单位名称:四川美天竞保医疗管理集团有限责任公司,担任职位:营销培训讲师,工作时间:2023-02-01--2023-09-30,工作描述:1、负责营销端培训课程的制作与讲解,比如医美端、医疗端; 2、组织线上以及现线下营销活动,各项产说座谈会、启动会、 骨干会等; 3、协助销售人员现场促单以及核算销售利益以及方案奖励; 4、负责子公司的营销业务培训以及赋能。,
5000-8000元
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